【マンション管理の受託営業】2022年1月上場/オンリーワンの住まいを開発し、20期連続増益増収を実現する不動産デベロッパー



434 万円 〜 700 万円

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【マンション管理の受託営業】2022年1月上場/オンリーワンの住まいを開発し、20期連続増益増収を実現する不動産デベロッパー

マンション管理の受託営業としてファミリーマンションやワンルームマンションの管理組合に対し営業活動を行います。

■具体的な仕事内容
□営業
└管理受託営業(新規/リプレイス)
※管理組合に向けた提案の実施
□管理業務
・一部フロント業務
・管理組合の立ち上げ
└理事選出
└管理規約の作成
・管理組合の運営サポート
└定例理事会の実施
└議事録の作成
└各種議題の課題解決に向けた取り組み

■入社後
まずは既存の管理マンションにて管理業務をお任せします。
徐々に新規獲得営業や新規マンションの管理業務をお任せしていく予定です。

■当ポジションの特徴
マンション管理はチームで行っております。
チームメンバーと協力し、情報共有を密に行いながら業務を遂行していきましょう。

◆当社事業について
・多様な収益源で強固な経営基盤を構築
└同社ブランドマンションの企画開発販売
└マンション管理
└各種不動産関連メディアの運営
└不動産資産管理アプリサービスの提供
・マンション累計販売実績7730戸
・管理賃貸入居率97%

募集要項
募集職種 【マンション管理の受託営業】2022年1月上場/オンリーワンの住まいを開発し、20期連続増益増収を実現する不動産デベロッパー



 
勤務地 東京都新宿区
給与 434 万円 〜 700 万円  
雇用形態 正社員 
休日/休暇・福利厚生 等 【休日/休暇】
<年間休日120日>
・シフト制<週休2日>
※土日の出社は月に1〜2回程度
・夏季休暇(9日以上)
・冬季休暇(9日以上)
・有給休暇(入社6ヵ月で10日付与)
・慶弔休暇

【福利厚生】
・社会保険完備
└健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
・交通費支給(上限有り)
・各種資格手当(5,000〜30,000円)
・家族手当(扶養する子供1人につき5,000円)
・住宅手当(条件あり)
・社宅制度(半額負担・条件あり)※23区内の物件
・ベネフィットワン(会員制福利厚生クラブ)加入
・海外視察旅行
└マレーシア、カンボジア、オーストラリアなど
・保養施設(軽井沢)
・各種研修制度(eラーニング、外部研修など)
・インターバル制度(11.5時間以上)
・永年勤続表彰制度
・退職金制度
・ウォーターサーバー設置
・スマホ貸与
・ノートPC貸与(リモート用・外出用)
・各種クラブ
└野球クラブ、フットサルクラブ、ランニングクラブ
・ランチ代補助
 
備考 【募集要件】
35歳未満(長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由322号のイ)

詳細は「相談する」からお問い合わせください。 
企業情報
掲載企業 株式会社セールスキャリアエージェント 

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